Ярмарки вакансий в Москве и Московской области на март — май 2026 года.

Ярмарки вакансий, открытых отборов, тренингов и мастер-классов в Москве на март 2026 год: смотрите расписание ниже.

 

Напоминаем посетителям нашего портала, что даты проведения ярмарок вакансий и учебных рабочих мест в Москве, начиная с апреля 2020 года, перенесены на неопределённый срок.

Об обновлённых графиках проведения городских ярмарок вакансий мы сообщим позже.

Расписание ярмарок вакансий, открытых отборов, тренингов, мастер-классов и стажировок, организуемых ЦЗН, предприятиями и компаниями города Москвы, смотрите ниже.

 

Тренинги и мастер-классы в марте 2026 года

Посетите ежедневные тренинги и мастер-классы в Центре занятости населения «Моя работа»!

Как проходят тренинги и мастер-классы

В рамках тренингов эксперты:

1. предоставляют теоретические знания и рассказывают слушателям о выбранной теме.

2. предлагают поучаствовать в выполнении заданий и упражнений на развитие необходимых навыков и компетенций.

3. отвечают на вопросы участников, координируют дискуссии и участвуют в коллективном обсуждении темы.

Контакт-центр:
8 (495) 705-75-75
Почта: czn@social.mos.ru
Адрес: г. Москва, ул. Щепкина, д. 38, с. 1.

 

02 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Выгорание: перезагрузка
Выгорание: перезагрузка (психологическая поддержка)

04 Марта 11:00 -12:30
Деловая игра: На собеседовании я спокоен
Деловая игра "На собеседовании я спокоен" (психологическая поддержка)
14:00 -15:30
Семинар-тренинг: Нужна работа: искать и найти
Нужна работа: искать и найти (социальная адаптация)

05 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Моя профессиональная самопрезентация
Моя профессиональная самопрезентация на собеседовании (социальная адаптация)
14:00 -15:30
Семинар-тренинг: ПРО-время: управляй своей жизнью
ПРО-время: управляй своей жизнью (психологическая поддержка)

06 Марта 11:00 -12:30
Деловая игра: Формула профессии
Формула профессии (профориентация)

10 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Продающее резюме
Продающее резюме (социальная адаптация)

11 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Управляй своей карьерой
Управляй своей карьерой (профориентация)

12 Марта 14:00 -15:30
Семинар-тренинг: Эмоциональный интеллект: твой козырь в трудоустройстве
Эмоциональный интеллект: твой козырь в трудоустройстве (психологическая поддержка)

13 Марта 11:00 -12:30
Деловая игра: Тренировочное собеседование
Тренировочное собеседование (социальная адаптация)

18 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Продающее резюме
Продающее резюме (социальная адаптация)
14:00 -15:30
Семинар-тренинг: Моя профессиональная самопрезентация
Моя профессиональная самопрезентация на собеседовании (социальная адаптация)

19 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Шаг за шагом: как прийти к работе мечты
Шаг за шагом: как прийти к работе мечты (психологическая поддержка)

20 Марта 11:00 -12:30
Деловая игра: Карьерная прожарка
Карьерная прожарка (психологическая поддержка)

23 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Выгорание: перезагрузка
Выгорание: перезагрузка (психологическая поддержка)

24 Марта 11:00 -12:30
Деловая игра: Тренировочное собеседование
Тренировочное собеседование (социальная адаптация)
14:00 -15:30
Семинар-тренинг: Нужна работа: искать и найти
Нужна работа: искать и найти (социальная адаптация)

25 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Как влиться в новый коллектив
Как влиться в новый коллектив (социальная адаптация)

26 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: ПРО-время: управляй своей жизнью
ПРО-время: управляй своей жизнью (психологическая поддержка)
14:00 -15:30
Семинар-тренинг: Стратегии успеха: диагностика, решения
Стратегия успеха: диагностика, решения (психологическая поддержка)

27 Марта 11:00 -12:30
Деловая игра: На собеседовании я спокоен
Деловая игра "На собеседовании я спокоен" (психологическая поддержка)

30 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Эмоциональный интеллект: твой козырь в трудоустройстве
Эмоциональный интеллект: твой козырь в трудоустройстве (психологическая поддержка)
14:00 -15:30
Карьерный маркетинг: Управляй своим личным брендом (профориентация)

31 Марта 11:00 -12:30
Семинар-тренинг: Продающее резюме
Продающее резюме (социальная адаптация)

 

 

 

Открытые отборы в феврале 2026г.

02 Февраля 2026г 09:00 -12:30

Рекрутинговый центр "МОЭК"
- Слесарь - ремонтник по обслуживанию тепловых пунктов 4 разряда
- Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4 разряда
- Наладчик контрольно-измерительных приборов и автоматики 4 разряда
- Теплотехник (участок тепловых пунктов и тепловых сетей)
- Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда
- Техник 1 категории
- Стропальщик-грузчик
- Оператор теплового пункта 2 разряда
- Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике 4 разряда

03 Февраля 2026г 09:00 -18:00

Рекрутинговый центр "Росинтер"
- Официант
- Администратор зала
- Менеджер по персоналу
- Помощник официанта

04 Февраля 2026г 09:00 -18:00

Рекрутинговый центр "НПО "Алмаз""
- Токарь
- Фрезеровщик
- Инженер-технолог
- Грузчик
- Экономист
- Уборщик
- Регулировщик РЭА
- Инженер
- Монтажник РЭА
- Слесарь механосборочных работ
- Слесарь ремонтник

05 Февраля 09:00 -17:00

Рекрутинговый центр "Метрополитен"
- Инспектор службы безопасности
- Дежурный по станции
- Машинист электропоезда
- Тоннельный рабочий
- Дренажник
- Монтер пути
- Слесарь-электрик по ремонту эскалаторов
- Электромонтер
- Слесарь-ремонтник
- Слесарь-электрик по ремонту и обслуживанию электрооборудования
- Слесарь по ремонту подвижного состава

06 Февраля 2026г 09:00 -16:00

Рекрутинговый центр "Росинтер"
- Официант
- Администратор зала
- Менеджер по персоналу
- Помощник официанта

09 Февраля 2026г 09:00 -16:00

Рекрутинговый центр "МОЭК"
- Слесарь - ремонтник по обслуживанию тепловых пунктов 4 разряда
- Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4 разряда
- Наладчик контрольно-измерительных приборов и автоматики 4 разряда
- Теплотехник (участок тепловых пунктов и тепловых сетей)
- Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда
- Техник 1 категории
- Стропальщик-грузчик
- Оператор теплового пункта 2 разряда
- Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике 4 разряда

10 Февраля 2026г 10:00 -17:00

Рекрутинговый центр "АО "Концерн Автоматика""
- Водитель
- Инженер по эксплуатации
- Сварщик
- Слесарь
- Токарь

11 Февраля 2026г 09:00 -17:00

Рекрутинговый центр "Метрополитен"
- Инспектор службы безопасности
- Дежурный по станции
- Машинист электропоезда
- Тоннельный рабочий
- Дренажник
- Монтер пути
- Слесарь-электрик по ремонту эскалаторов
- Электромонтер
- Слесарь-ремонтник
- Слесарь-электрик по ремонту и обслуживанию электрооборудования
- Слесарь по ремонту подвижного состава

12 Февраля 2026г 09:00 -18:00

Рекрутинговый центр "МКПК "Универсал" имени А.И. Привалова"
- Ведущий специалист по договорной работе
- Грузчик
- Слесарь-сантехник
- Электромонтажник
- Инженер механик

13 Февраля 2026г 09:00 -16:00

Рекрутинговый центр "Росинтер"
- Официант
- Администратор зала
- Менеджер по персоналу
- Помощник официанта.

 

Большие Дни Карьеры 2026 г. Работа. Карьера. Профориентация. И ничего лишнего!

Сотни компаний - тысячи соискателей. Оффлайн и онлайн-проекты. Надёжный помощник HR-менеджера.
Для компаний-работодателей - всегда низкие цены и высокие скидки при лучшей эффективности. Дополнительные скидки и бонусы за первое участие. Для государственных компаний скидка - 50%.
Для учебных заведений участников проекта для абитуриентов "Учись у нас" скидка - 50%.
Для соискателей наши услуги всегда были и остаются бесплатными.
Ввиду повышенного интереса к Форумам, мы добавили залы, теперь количество регистраций
компаний и соискателей неограниченно! В 2026 году мы расширяем линейку мероприятий и удваиваем наши возможности!
1000 достойных вакансий для молодёжи, как технических и it, так гуманитарных, медицинских и естественнонаучных.
Большие Дни Карьеры - в первых строчках выдачи Гугл и Яндекса!
Форумы трудоустройства, карьеры и профориентации, ярмарки вакансий для студентов, выпускников, молодых специалистов из вузов, колледжей и техникумов, а также специалистов с опытом работы всех специальностей и направлений.
Внимание! Мероприятие частное и закрытое. Участие компаний-работодателей, как и любых других юридических лиц и ИП, только по регистрации согласно выбранному пакету участия. Вход в зал по утвержденным организатором регистрационным спискам.
Ссылка для регистрации компаний: https://clck.ru/3NWLFY
При информационной поддержке и постоянном участии Правительства Москвы.
Официальный сайт Больших Дней Карьеры — BigCareerDay.ru

Время проведения с 10.50 до 14.00. Адрес проведения всех Форумов Больших Дней Карьеры: Москва, Измайловское шоссе, дом 71, корпус 3В, отель «Вега Измайлово», конгресс-центр (3 этаж) залы: «Фантазия», «Фантазия малый» и «Конструктор» - стендовая сессия компаний-работодателей для прямого общения с соискателями и зал «Вдохновение» - презентации компаний-работодателей, мастер-классы и мероприятия по профориентации. Станция метро «Партизанская» (4 минуты пешком).
Место проведения Форумов.Удобное расположение, 4 зала конгресс-центра 4 звезды, 1 200 м2 выставочной площади.

График проведения Форумов Больших Дней Карьеры на 2026 год (сезон весна)

20 марта 2026 г.

37-й Форум «Технократия, IT и Промышленное производство». Для всех инженерных, технических и IT специальностей вузов и колледжей.
19-й Форум «МедФармБиоХим». Для медицинских, фармацевтических, биологических, химических и т.п. специальностей.
10-й Форум трудоустройства, карьеры и профориентации колледжей «Направление успеха». Студенты, выпускники и молодые специалисты из колледжей и техникумов, а также специалисты с опытом работы со средним специальным образованием.
Возраст соискателей 16–27+ лет.

24 апреля 2026 г.

38-й Форума трудоустройства, карьеры и профориентации для всех «Молодой карьерист». Все вузы, колледжи, все специальности и направления, молодые специалисты и специалисты с опытом.
7-я ярмарка вакансий «День карьеры в Ретейле, ХоРеКе и Сфере услуг». Для всех соискателей, которые хотят работать и развиваться в торговле, сфере гостиприимства, ресторанном и гостиничном бизнесе, сфере услуг и т.д.
1-й Форум профориентации и ярмарка вакансий и подработок для школьников и студентов колледжей «Начало большого пути».
Школьники, студенты, выпускники и молодые специалисты из школ, колледжей и техникумов..
Возраст соискателей 16–27+ лет.

20 мая 2026 г.

18-й Форум «Московское трудоустройство» и «Летние подработки», 11-я секция «День экономиста». Все вузы и колледжи, все специальности и направления. Полная занятость, подработка, фриланс, частичная занятость, гибкий график, стажировки и практики.
5-й Форум «Выпускник - 2026». Форум трудоустройства, карьеры и профориентации для выпускников вузов, колледжей и техникумов.
1-я ярмарка вакансий «Линейный персонал». Для всех, кто ищет работу продавца, кассира, работника зала, мерчандайзера, консультанта, кладовщика, оператора станков, курьера, горничной, официанта, администратора и др.
11-й Форум трудоустройства, карьеры и профориентации колледжей «Направление успеха». Студенты, выпускники и молодые специалисты из колледжей и техникумов, а также специалисты со средним специальным образованием.
Возраст соискателей 16–27+ лет.

 

Найти IT

Когда: 12 марта 2026 года

Где: очно — по адресу Шарикоподшипниковская, 13, стр. 33

Карьерный форум «Найти IT» — это площадка для начинающих ИТ-специалистов. Здесь соискатели могут лично пообщаться более чем с 45 представителями технокомпаний, среди которых Сбер, «Альфа-банк», ВТБ, КРОК и «Авито». Участников ждут мастер-классы, нетворкинг и Q&A-сессии с потенциальными работодателями. Участие бесплатное

 

TechnoCareer

Когда: 21 марта 2026 года

Где: очно — по адресу Краснопролетарская, 36

Карьерный форум для студентов и недавних выпускников технических специальностей, таких как инженерия, физика, химия, энергетика, машиностроение, нефтегаз. Участникам предлагают пообщаться с представителями компаний, эйчарами и экспертами отрасли, посетить мастер-классы и обзавестись полезными знакомствами. Участие бесплатное, но нужно зарегистрироваться

 

Проект «Московское долголетие» открывает «Школу бариста» для горожан старшего возраста

Проект «Московское долголетие» 23 января 2026 года начинает образовательный курс «Школа бариста». В роли наставников выступят эксперты Moscow Barista School, которые познакомят участников с миром кофе: расскажут о сортах и научат профессионально готовить любимые напитки в домашних условиях. Кульминацией курса станет стажировка в учебном центре сети кофеен, где можно будет применить новые знания в реальном рабочем процессе.

«Проект „Московское долголетие“ предлагает сотни направлений — от изучения языков и спорта до графического дизайна и работы с нейросетями. И каждый год этот список пополняется. Первой новинкой 2026 года станет „Школа бариста“. Мы видим, как в Москве развивается кофейная культура, которая привлекает интерес самых разных поколений. Чтобы наши участники были в тренде и, возможно, даже открыли для себя азы новой профессии, мы совместно с экспертами этой сферы начинаем такой курс. Все занятия пройдут под руководством опытных наставников — это гарантирует не только получение практических навыков, но и живой диалог с профессиональным сообществом», — рассказал заместитель руководителя Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы Владимир Филиппов.

Курсы будут проходить раз в неделю в 11 флагманских центрах московского долголетия. Программа рассчитана на шесть занятий, сочетающих теорию с практикой, что позволит участникам последовательно освоить и закрепить новые умения. Каждое из них посвящено отдельной теме — от знакомства с сортами кофе до изучения разных способов его приготовления.

Записаться можно на сайте, лично обратившись в центр московского долголетия или по телефону: +7 495 870-44-44. Количество мест ограничено.

 

«Московское долголетие» открывает набор на второй поток в «Школу бариста»

Горожане старшего поколения узнают о сортах и степенях обжарки кофе, научатся работать с кофемашиной и кофемолкой, взбивать молочную пену и создавать элементы латте-арта.

Проект «Московское долголетие» открывает набор на второй поток курса «Школа бариста». Занятия начнутся 20 марта и будут проходить раз в неделю в 11 флагманских центрах московского долголетия, расположенных в разных округах столицы.

Обучение у профессионалов и стажировка в кофейне

Наставниками вновь выступят эксперты Moscow Barista School. Они познакомят старшее поколение с сортами и степенями обжарки кофе, научат работать с кофемашиной и кофемолкой. Участники освоят альтернативные способы заваривания — в турке, гейзерной кофеварке и воронке V60, а также узнают секреты идеальной молочной пены и создания элементов латте-арта. Отдельный блок обучения посвятят приготовлению матчи и какао. По итогам курса выпускники получат сертификат Moscow Barista School. Записаться на курс можно по ссылке.

Выпускники первого потока уже получили возможность применить свои знания на практике. В символическую дату — день рождения «Московского долголетия» и Международный день бариста, 1 и 2 марта участники проекта вышли на смену в кофейни сети «Шоколадница».

В течение нескольких часов бариста старшего поколения работали за барной стойкой под присмотром сотрудников кофеен. Они принимали заказы, готовили кофе, взбивали молочную пену, создавали латте-арт, следили за качеством напитков и скоростью подачи. Все процессы проходили в режиме реального времени — с настоящими гостями и полной ответственностью за результат.

«Главной мотивацией прийти на курс „Школа бариста“ для меня было желание научиться чему-то абсолютно новому. Каждое занятие включало теорию и практику, поэтому мы не только освоили разные способы приготовления кофе, но и узнали интересные факты о нем. Сегодняшний день стал для меня настоящим приключением. Мне удалось стать частью команды профессионалов, наставники помогали мне, объяснили, что смешивать, что добавлять. Для нас это было очень ответственно, потому что твой результат оценивали посетители кофейни», — поделилась участница проекта «Московское долголетие» Галина Журавлева.

 

Ко Дню российского студенчества в Москве пройдёт больше 100 мероприятий

С 20 по 25 января 2026 года подготовили для ребят насыщенную программу — культурную, образовательную, творческую и карьерную. События пройдут по всему городу в рамках проекта «Зима в Москве».

В программе — международный фестиваль студенческого предпринимательства, интеллектуальные турниры, лекции, экскурсии, квесты и концерты.

Кроме того, молодёжь ждут «Диалоги с героями» — встречи с участниками специальной военной операции, выступления студенческих коллективов на станциях метро, тематические рейсы на речных электросудах, парад флагоносцев и многое другое.

25 января катки станут главными площадками праздника. На катках на ВДНХ, Воробьёвых горах, в «Лужниках», на Болотной площади, у Северного речного вокзала пройдут музыкальные программы и концерты.

Карта событий будет доступна на портале «Молодёжь Москвы».

 

 

Москвичи смогут принять участие в бесплатных карьерных тренингах в январе 2026 года

Все мероприятия в центрах «Моя карьера» и «Моя работа» бесплатные. Их можно посетить по предварительной регистрации.

Центры «Моя карьера» и «Моя работа» приглашают москвичей на бесплатные тренинги в январе. Участники могут проверить профессиональные и личностные компетенции, изучить эффективные карьерные инструменты и повысить свою конкурентоспособность на рынке труда.

«Январь — отличное время, чтобы перезагрузить карьеру и заложить основу для профессионального роста в новом году. Повысить свою квалификацию можно на специализированных тренингах центров „Моя карьера“ и „Моя работа“. Программы разработаны для тех, кто хочет успешно трудоустроиться, прокачать карьеру или начать собственное дело. Отдельное внимание уделяется развитию цифровых навыков, включая эффективное использование нейросетей в работе. Это поможет специалистам оставаться конкурентоспособными на рынке труда и расширить карьерные перспективы. Для желающих освоить новую специальность доступны 75 коротких образовательных программ в центре практического обучения „Профессии будущего“ в Печатниках», — рассказал руководитель службы занятости населения Москвы и центра «Профессии будущего» Андрей Тарасов.

Все мероприятия в центрах «Моя карьера» и «Моя работа» бесплатные. Их можно посетить по предварительной регистрации.

Личная эффективность и правовая грамотность

В январе в специализированном центре занятости «Моя карьера» (улица Сергия Радонежского, дом 1, строение 1) проведут тренинги по развитию личной эффективности, правовой грамотности и предпринимательских навыков.

19 января 2026 года состоится мероприятие «Лидерство по-суворовски, или Гибкий подход в управлении», которое покажет, что принципы великого полководца остаются актуальными для бизнеса и жизни даже в современном мире.

20 января 2026 года пройдет тренинг «Правовые вопросы трудоустройства. Все, что нужно знать», где эксперты расскажут про особенности заключения, изменения или прекращения трудового договора, а также обсудят нюансы испытательного срока, отпуска, больничного и других социальных гарантий работников.

21 января 2026 года можно присоединиться к вебинару «Личный бренд эксперта в соцсетях: разбор профилей ВК». Эксперты оценят страницы учеников и расскажут, как оформить их для привлечения клиентов и работодателей. Участники получат практические рекомендации по усилению профессионального имиджа в социальных сетях.

22 января 2026 года состоится тренинг «Как ставить цели, чтобы их достигать», на котором спикеры покажут, как определять приоритетные сферы жизни и ставить достижимые цели.

Тренинг «Креативное мышление», который пройдет 23 января2026 года, научит участников развивать креативное мышление, находить нестандартные подходы и повышать конкурентоспособность на рынке труда.

На этот же день назначен тренинг «Трудовой договор и договор ГПХ. В чем разница?». На мероприятии рассмотрят основные признаки трудовых отношений, ответственность за нарушения трудового законодательства, социальные гарантии работников, а также отличительные особенности работы по договорам гражданско-правового характера (ГПХ).

На вебинаре «Воронка продаж» 26 января 2026 года ждут прежде всего начинающих предпринимателей, которые хотят освоить ключевые аспекты построения эффективной системы продаж. Они узнают о современных методах анализа целевой аудитории, актуальных каналах продвижения и фундаментальных маркетинговых моделях.

В этот же день состоится тренинг «Доверие как двигатель в найме и бизнесе». Участники научатся выстраивать долгосрочные взаимовыгодные отношения со своими коллегами, клиентами и партнерами.

На тренинге «Основы самозанятости», который пройдет 27 января 2026 года, можно будет обсудить с экспертами правовые вопросы самозанятости с применением специального налогового режима «Налог на профессиональный доход». Тренинг будет полезен тем, кто планирует открыть свое дело, сдает квартиру, оказывает консультационные услуги или реализует продукцию собственного производства.

Завершающим мероприятием станет тренинг «Авторское право. Основы». 29 января 2026 года эксперты помогут разобраться в юридических аспектах, а также расскажут, как подтвердить собственное авторство.

Как найти и выбрать бизнес-идею

Флагманский центр «Моя работа» на улице Шаболовка (дом 48) подготовил для москвичей бесплатные тренинги по предпринимательству.

19 и 26 января 2026 года пройдет тренинг «Бизнес-идея: как найти и выбрать?», где участники вместе с экспертами рассмотрят возможные источники идей для бизнеса и ключевые критерии их отбора и проведут SWOT-анализ своих проектов. Кроме того, 19 и 26 января 2026 года все желающие могут пройти авторский тест центра «Узнай, какой ты предприниматель» и получить персональную консультацию карьерного эксперта по его результатам.

21 и 28 января 2026 года состоятся групповые консультации по организации собственного дела, где москвичи узнают все нюансы самозанятости, индивидуального предпринимательства и общества с ограниченной ответственностью — от правовых аспектов до дополнительных возможностей.

23 и 30 января 2026 года все желающие смогут посетить практический тренинг «Бизнес-план самозанятого за один день», где участники создадут готовый бизнес-план для своего дела. Они узнают, как рассчитать доходы и расходы, оценят риски и продумают пути их снижения, а также определят ключевые показатели эффективности.

Вебинар «Самозанятость: инструкция к применению» пройдет 20 и 27 января 2026 года. Участники поговорят о выгоде и дополнительных возможностях для самозанятых, а также о правовых аспектах этой деятельности.

22 января состоится вебинар «Налоговая реформа 2026 для субъектов малого и среднего предпринимательства». На встрече подробно разберут ключевые поправки в налоговом законодательстве, нововведения в порядке применения налога на добавленную стоимость и страховых взносов, а также новые правила, которые касаются единого налогового счета.

Мероприятие «Как начать свое дело: первые шаги в самозанятости» проведут 29 января. В программе — разбор юридических рисков, разработка четкого плана действий от идеи до первых заработков и основы грамотного общения с клиентами.

Как отметил Сергей Собянин в стратегии развития системы социальной защиты Москвы до 2030 года, город предлагает каждому горожанину и жителям других регионов развить свой кадровый потенциал и успешно встроиться в крупнейший рынок труда нашей страны. Для этого столица создает современную образовательную инфраструктуру для взрослых и детей по широкому спектру программ обучения, и эта работа будет продолжена.

 

 

Вниманию безработных граждан!

На что рассчитывать безработным в 2026 году

Центры занятости продолжат взаимодействовать с соискателями через платформу «Работа России», где можно подать заявление на оформление пособия по безработице, составить резюме и согласовать индивидуальный план содействия занятости. Объясняем в статье, кто может получить статус безработного, какие документы для этого нужны, как долго выплачивается пособие и на какую сумму можно рассчитывать в 2026 году.

Порядок регистрации безработных

Порядок регистрации безработных утвержден Постановлением Правительства РФ от 16.10.2024 № 1379. Согласно правилам, регистрации подлежат граждане, ищущие работу по месту жительства или пребывания, если центр занятости признал их безработными.

В 2026 году для получения статуса безработного нужно:

- согласовать индивидуальный план содействия занятости. Его предложат специалисты центра занятости через платформу «Работа России»;
- быть готовым к оценке профессиональных навыков (с помощью резюме, профилирования). Центры занятости ведут индивидуальную работу с каждым соискателем.

Решение о признании безработным

Центр занятости принимает решение не позднее 11 дней со дня подачи заявления, при условии согласования индивидуального плана содействия занятости и наличия всех необходимых документов:

- паспорта;
- сведений о регистрации по месту жительства или пребывания;
- об образовании и квалификации;
- данных о трудовой деятельности и страховом стаже;
- для новичков без профессии — паспорта, регистрации, документа об образовании.

После признания человека безработным сведения о нем вносятся на платформу «Работа России», а центр занятости направляет уведомление о постановке на учет.

Основания для снятия с учета

Снятие с учета происходит в случае трудоустройства, истечения максимального срока регистрации (обычно 12 месяцев, но для особых категорий — до 36 месяцев), назначения пенсии, отказа от предложенной работы или обучения, нарушения условий участия (неявка, отказ от согласования плана, предоставление недостоверных сведений)

Центр занятости уведомляет о снятии с учета в день внесения данных на платформу.

Уважительные причины и восстановление учета

При пропуске явки или отказа от предложенной работы по уважительной причине можно представить документы для пересмотра решения. Центр занятости рассматривает их не позднее следующего рабочего дня.

Если вы сняты с учета, но хотите восстановиться в другом регионе, это можно сделать в течение 15 дней с момента снятия, подав новое заявление на регистрацию.

Размер пособия по безработице в 2026 году

С 1 февраля 2026 года пособие по безработице увеличат на 6,8% с учетом инфляции. Об этом предупредил министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков. Максимальный размер выплаты составит около 16 000 руб.

Как определяется сумма пособия

Пособие определяется исходя из среднего заработка за последние три месяца перед увольнением. Если рассчитанное пособие ниже минимального размера, назначается минимальное пособие. Если выше — максимальное пособие.

Отдельные категории граждан (например, уволенные за проступок, впервые ищущие работу и др.) получают пособие только в минимальном размере (1 764 руб.).

Максимум зависит от категории безработного.

Период выплаты и конкретные условия (например, длительность получения пособия) определяются службами занятости в зависимости от категории и стажа.

Кто признается безработным

Безработные — это трудоспособные граждане без работы и заработка, которые зарегистрированы в органах службы занятости, ищут работу и готовы приступить к ней (п. 1 ст. 23 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ).

На пособие по безработице не могут претендовать действующие ИП, даже если у них нет дохода, учредители фирм и члены крестьянско-фермерских хозяйств. Также к категории безработных не относятся пенсионеры, плательщики НДП, студенты на очной форме обучения, выполняющие работу по договору ГПХ и др. (ст. 24 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ).

ИП стал безработным: на какое пособие ему рассчитывать

Ранее бывший ИП мог рассчитывать только на минимальное пособие в размере 1 764 руб. (Письмо Минтруда РФ от 19.04.2021 № 16-1/ООГ-2387). Минтруд уточнял: ИП, прекративший деятельность, не относится к категории уволенных, поскольку самостоятельно обеспечивает себя работой.

Но с 1 января 2025 года действует новый закон о занятости – Федеральный закон от 12.12.2023 № 565-ФЗ. И теперь ИП и самозанятые вправе претендовать на максимальный размер пособия по безработице. Условие: помимо предпринимательства нужно подтвердить 26 недель трудовой деятельности за год до регистрации в центре занятости (п. 3 ст. 45). В иных случаях для ИП и самозанятых назначается минимальный размер пособия.

Продолжительность выплаты пособия

Пособие по безработице выплачивается ежемесячно, не чаще двух раз в месяц при условии выполнения безработным индивидуального плана содействия занятости.

Периоды выплаты зависят от категории безработного:

Самый большой период выплаты пособия — у предпенсионеров. Они получают деньги в течение года. При этом срок выплаты дополнительно увеличивается на две недели за каждый год стажа свыше 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

С учетом дополнительных недель максимальный срок, в течение которого предпенсионеры вправе получать пособие, составляет 24 месяца.

Как встать на учет в качестве безработного: алгоритм действий

Встать на учет можно удаленно, заполнив заявление в электронной форме.

В целом алгоритм включает несколько этапов.

Заполнение электронного заявления

Это можно сделать в личном кабинете на сайте «Работа России» через учетную запись Госуслуг. При подаче заявления придется пройти профилирование (опрос).

Создание резюме

Если резюме уже есть, то его достаточно прикрепить к заявлению. Если нет, то можно создать его на портале. После модерации резюме будет опубликовано.

Выбор вакансий

Пособие по безработице назначат не сразу. Сначала центр занятости попытается найти вакансии, соответствующие профессиональному профилю безработного. Надо следить за результатами в личном кабинете — там появится список подобранных вакансий.

На этом этапе следует выбрать наиболее подходящие предложения и направить ответ в службу занятости в течение двух дней. Центр занятости уточнит информацию у работодателей и направит обновленный перечень предложений.

Отказ от двух вариантов подходящей работы фактически будет означать отказ в статусе безработного.

Собеседование

Может проходить как в очном формате, так и онлайн. О результатах общения с работодателем можно узнать в личном кабинете.

Явка в центр занятости и назначение пособия

Часто случается, что за 10 дней устроить заявителя на новую работу не получается, тогда его официально признают безработным и начинают выплачивать ему пособие.

На каждом этапе — от создания резюме, заполнения заявления и подготовки к собеседованию — центр занятости оказывает безработным поддержку. Если возникают сложности, всегда можно получить очную консультацию у специалистов.

Что изменится для безработных в 2026 году

В 2026 году для безработных граждан готовятся важные изменения в сфере обязательного медицинского страхования. Ключевые инициативы направлены на усиление ответственности граждан, не участвующих в системе трудовых и страховых отношений.

Новый подход к финансированию медицинского страхования

Одним из обсуждаемых нововведений стало предложение спикера Совета Федерации Валентины Матвиенко о введении ежегодного взноса в размере 45 000 руб. для трудоспособных неработающих граждан. По ее словам, это поможет устранить несправедливость, когда человек не работает и не делает страховые отчисления, но продолжает пользоваться системой ОМС.

При этом пенсионеры, инвалиды, дети и граждане с ограничениями по здоровью освобождаются от уплаты таких взносов.

Эксперты отмечают, что обсуждение инициативы станет частью подготовки федерального бюджета на 2026–2028 годы. Если предложение будет одобрено, система финансирования ОМС для неработающих граждан может быть пересмотрена уже с 2026 года.

 

 

Столичный центр «Моя карьера» проведет 100 мероприятий для студентов для помощи с трудоустройством

Центр занятости «Моя карьера» проведет 100 мероприятий и выездных встреч для студентов. Об этом сообщила заместитель Мэра Москвы по вопросам социального развития Анастасия Ракова.

«Сегодня Москва создает множество возможностей, которые помогают молодежи реализоваться в профессии после получения образования и начать карьеру. Столичный Департамент труда и соцзащиты поддерживает выпускников вузов, предлагая не только свои программы стажировок, но и специальные условия в центрах занятости. Для помощи в адаптации студентам на современном рынке труда специалисты центра занятости „Моя карьера“ по программе поддержки молодежи проведут в этом году 100 выездных встреч и мероприятий со студентами и выпускниками столичных вузов и колледжей», — рассказала вице-мэр Анастасия Ракова.

Чтобы познакомить будущих специалистов с рынком труда, эксперты центра «Моя карьера» и в этом году продолжат серию выездных встреч со студентами колледжей и вузов. 1,5 тысячи студентов могут принять участие в выездных мероприятиях центра «Моя карьера». На них ребятам расскажут об актуальных вакансиях, молодежных программах и услугах центра.

В 2020 учебном году уже состоялось 45 мероприятий в поддержку молодежи. Всего в них приняли участие порядка 1000 студентов. Молодых москвичей знакомили с сервисами центра, оказывали поддержку и давали рекомендации по поиску подходящей работы.

В этом году центр «Моя карьера» проведет выездные мероприятия в разных учебных заведениях: Государственный университет управления, Московский педагогический государственный университет, Национальный исследовательский технологический университет «МИСиС», Российский государственный университет им. А.Н. Косыгина, Московский социально-педагогический институт и другие.

Вузы, заинтересованные в проведении карьерных мероприятий для студентов, могут обращаться в центр «Моя карьера» по телефону +7 (495) 870 4444 на ул. Сергия Радонежского, д. 1, стр. 1.

Помимо выездных встреч, центр занятости «Моя карьера» запускает программу «Код карьеры» для студентов и выпускников вузов. Это серия мероприятий, где в течение двух недель молодые люди приобретут практические навыки собеседования, научатся объективно оценивать себя и свои возможности при поиске работы. Эксперты центра помогут учащимся составить резюме, расскажут о правилах поведения на первой деловой встрече, а также помогут с выбором профессии, учитывая специальность молодого соискателя. Всего в 2021 году планируется провести около 10 таких интенсивов. Презентация программы состоится 16 марта в центре занятости. Зарегистрироваться на мероприятие можно по ссылке.

В центре занятости «Моя карьера» комплексно сопровождают молодых жителей столицы на всех этапах: от подбора вакансии до завершения испытательного срока. Также разработаны адаптированные программы: выездные и онлайн-встречи со студентами, специализированные ярмарки вакансий для молодежи, индивидуальные и групповые консультации, профориентационные встречи.

 

Ярмарки вакансий в Москве на 2026 год (не проводятся в настоящее время)

1.	11.00-13.00	Круглый стол	Круглый стол «Алгоритм поиска работы» для граждан пенсионного возраста	ГКУ ЦЗН города Москвы Зеленоград, корп. 1818 8 (499) 717-40-74
2.	10.00-12.00	Круглый стол	Круглый стол «Алгоритм поиска работы» для граждан пенсионного возраста	ГКУ ЦЗН города Москвы 5-я Кожуховская ул., д. 8, к. 2 8 (495) 705-75-75

 

 

Мини-ярмарки вакансий в сентябре 2025 г (не проводятся)

 

Телефоны горячей линии Департамента труда и занятости населения города Москвы:

8-495-679-47-23, 8-495-663-13-17, 8-495-539-55-00, факс  8-499-975-33-07,  e-mail: dtzn@mos.ru

Телефон для справок Отдела информации Департамента : 8-499-975-19-11

Телефон Пресс-службы Департамента: 8-499-975-50-30, e-mail: dtzn@mos.ru

Информацию также можно получить на сайте trud.mos.ru.

 

График проведения городских ярмарок вакансий, организуемых  Департаментом труда и занятости населения города Москвы

 

График работы МЦЗ (Мобильных центров занятости)

Время работы МЦЗ с 11 до 15 часов

№ п/п

Дата, место и время проведения

Наименование проведения

Содержание мероприятия

Ответственный за проведение

 

 

Департамент труда и занятости населения города Москвы информирует об изменении графика работы Центра «Содействие»

График работы Центра: понедельник-пятница: 10.00-19.00, суббота: 11.00-18.00 (без перерыва на обед).

Воскресенье и праздничные дни: выходной.

Центр «Содействие» создан, чтобы открыть новые карьерные возможности и помочь квалифицированным специалистам выбрать оптимальный путь профессионального развития.

Подробнее узнать о работе Центра можно на сайте www.sod.mos.ru.

 

 

В целях повышения эффективности использования информационных ресурсов Правительства Москвы создан новый интерактивный портал «Москва. Наш город»

Информируем Вас о том, что по инициативе Мэра и Правительства Москвы создан централизованный портал «Москва. Наш город» (gorod.mos.ru), который объединил в себе три портала «Наш город. Программа развития Москвы», «Дороги Москвы», «Портал управления многоквартирными домами». С помощью данного портала каждый житель столицы может найти информацию о запланированных работах во дворе и доме, задать вопрос, сообщить о проблеме, касающейся дворовой территории, многоквартирного дома, объектов дорожного хозяйства, нестационарной торговли, строительства, общественного транспорта, здравоохранения, проиллюстрировать (дополнить) их видео-, фотоматериалами, оценить объекты и услуги. На все сообщения Вы получите ответ в течение 8 дней.

На официальном портале Мэра и Правительства Москвы (mos.ru) Вы найдете всю необходимую информацию о деятельности Мэра Москвы, Правительства Москвы, органов исполнительной власти города Москвы, а также в разделе «Обратная связь» можете обратиться к должностным лицам исполнительной власти города в удобной электронной форме.

Также в сети Интернет действует Портал государственных и муниципальных услуг (функций) города Москвы (pgu.mos.ru), на котором Вы можете воспользоваться электронными услугами, например, записать ребенка в первый класс, оплатить услуги и начисления, записаться на прием к врачу, подать заявление на поиск работы и др.

 

 

На телеканале «ТВ Центр» начала работу еженедельная рубрика Департамента труда и занятости населения города Москвы, посвященная мероприятиям активной политики занятости

Данная рубрика направлена на информирование жителей города Москвы о мероприятиях по организации общественных работ и временного трудоустройства, совершенствованию механизма временного трудоустройства, привлечению внимания работодателей города к трудовому потенциалу ищущих работу граждан, восстановлению кадрового потенциала организаций города, стимулированию позитивного общественного мнения в отношении профессий, наиболее востребованных на рынке труда города Москвы.

Передачи выходят в эфир три раза в неделю (понедельник, среда, пятница) в программе «Настроение».

Время эфира 6.45.

 

 

Вниманию работодателей! С 1 июля в столице в очередной раз стартует конкурс «Лучший работодатель города Москвы», проводимый в рамках федерального конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»

К участию в Конкурсе допускаются на бесплатной основе организации независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами.

Ознакомиться с условиями участия в конкурсе (ссылка).

 

 

Вниманию работодателей! С 1 сентября прекращается прием заявок на участие в конкурсе «Лучший работодатель города Москвы»

Конкурс «Лучший работодатель города Москвы» проводится Департаментом в рамках федерального конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

К участию в Конкурсе допускаются на бесплатной основе организации независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами.

Полная информация об участии - на странице Конкурса.

 

 

Вниманию работодателей, принявших участие в конкурсе «Лучший работодатель города Москвы»!

Оргкомитетом определены победители и призеры конкурса «Лучший работодатель города Москвы»

Со списком победителей можно ознакомиться ЗДЕСЬ.

 

 

Информация для трудоустройства молодых актеров: открыт портал www.actoronline.ru

В целях максимального содействия актерам в поиске работы по специальности, а работодателям - в подборе необходимого специалиста Независимым профсоюзом актеров и кино создан портал «Актер Онлайн» (www.actoronline.ru).

Благодаря удобному интерфейсу артисты смогут бесплатно публиковать информацию о себе в развернутом виде, фото, видео и анкетные данные.

Работодатели, благодаря развернутой системе поиска, смогут найти и пригласить на работу нужного артиста.

Все функции портала - бесплатные.

 

 

Департамент труда и занятости населения города Москвы объявляет о проведении конкурса на формирование кадрового резерва на должности государственной гражданской службы города Москвы.

Ознакомиться объявлением о проведении конкурса на формирование кадрового резерва на должности государственной гражданской службы города Москвы можно в разделе

«Вакансии и конкурсы Департамента».

 

 

С 1 апреля на сайте Департамента труда и занятости населения города Москвы вводится в действие новый видеопортал для профессионального самоопределения и профессиональной ориентации населения города Москвы - «Каталог видеопрофессиограмм».

Он позволяет наглядно продемонстрировать условия и содержание деятельности по 85 специальностям и рабочим профессиям, востребованным на рынке труда города Москвы.> Длительность каждой видеопрофессиограммы - 8 минут. Материалы портала могут быть полезны широкому кругу Интернет-пользователей – от школьников до профессиональных психологов и профконсультантов.

Каталог видеопрофессиограмм

 

 

Департаментом труда и занятости населения города Москвы открыт для публичного доступа информационный ресурс для профессиональной ориентации и профессионального самоопределения - Коллекция профессиограмм для граждан с ограниченными возможностями здоровья

Коллекция профессиограмм для граждан с ограниченными возможностями здоровья — это электронный информационный ресурс для профессиональной ориентации и профессионального самоопределения.

В Коллекции представлены 30 профессиограмм по востребованным на рынке труда города Москвы специальностям и рабочим профессиям, подходящим для трудоустройства практически здоровых людей и соискателей с нарушениями здоровья разной степени — от незначительных до инвалидности.

Ознакомиться с материалами можно в разделе «Профессиограммы».

 

 

Министерство обороны Российской Федерации проводит отбор граждан на вакантные должности солдат и сержантов в военную полицию и другие войсковые части Вооруженных Сил Российской Федерации

+7(495)516-07-05, +7(495)516-59-70 www.mil.ru, www.contract-army.ru

г. Королев, ул. Болдырева 3А

 

 

Начал свою работу Базовый центр по охране труда в Троицком административном округе города Москвы - отдел Государственного бюджетного учреждения города Москвы «Московский городской центр условий и охраны труда»

Центр расположен по адресу: г. Троицк, ул. Полковника милиции Курочкина, дом 19, офис 601.

Начальник Базового центра - СТАРИКОВ НИКОЛАЙ НИКОЛАЕВИЧ

Тел. 8-905-776-1198

Цель создания центра – реализация государственной политики в области охраны труда во взаимодействии с территориальными органами исполнительной власти на территории Троицкого административного округа, оказание методической и практической помощи работодателям в организации работ по охране труда.